Themen im Coaching

Was zeichnet meine Coachings aus?


Das Coaching ist darauf ausgerichtet, mit dem Coachee neue Ziele und Lösungsstrategien zu formulieren, den Zugang zu eigenen Fähigkeiten zu verbessern, Selbstreflexion und Perspektiven-wechsel zu ermöglichen und neue konstruktive Denk- und Verhaltensmuster zu entwickeln. Für mich gilt der Grundsatz: „Alle Fähigkeiten, die Sie benötigen, stecken bereits in Ihnen.“ Mit meiner Unterstützung erstellen Sie für sich eine Art Navigationshilfe, um Zugang zu sich selber und damit auch zu all Ihren Fähigkeiten und Ressourcen zu bekommen, um diese authentisch ausleben zu können. Ich zeige Ihnen Methoden des Selbstcoachings und Kommunikationswege, die Ihre Lebensqualität und die Chance, Sie selber sein zu dürfen, im Beruflichen wie im Privaten erhöhen.

 

Mit Hilfe von Zielfindungsprozessen, Ressourcenarbeit und Einstellungsveränderungen entdecken Sie Wege zu ...

... mehr Selbstbewusstsein und Souveränität.

... mehr Lebensqualität und Zufriedenheit.

... mehr Zukunft und persönlichem Glück.

... mehr beruflicher Präsenz und Erfolg.

... mehr eigenes ICH und Authentizität.

Typische Themen im Coaching:


Typische Themen, bei denen ein Coaching für Sie oder Ihre Mitarbeiter in Frage kommt, könnten sein:

  • Konflikte mit Mitarbeitern, Kollegen oder Vorgesetzten (Konfliktmanagement)
  • Abgleich Selbstbild, Fremdbild und Wunschbild
  • Werteorientiertes Zeit-, Selbst- und Stressmanagement
  • Klärung und Stärkung der eigenen (Führungs-)Rolle
  • Vorbereitung auf eine neue berufliche Aufgabe/Rolle
  • Sprung vom Kollegen zum Vorgesetzten
  • Führung in Veränderungsprozessen
  • Führung über Generationen hinweg
  • Frauen in Führungspositionen
  • Eigene Abgrenzung und Work Life Balance leben
  • Umgang mit Über- und Unterforderung (bei sich selber und bei Mitarbeitern)
  • Konstruktive Umgang mit eigenen Motivatoren, Antreibern und Blockierern
  • Sensibilisierung der eigenen Wahrnehmung, Empathie und Intuition
  • Berufliche Perspektiven- und Zukunftsplanung aktiv gestalten